一、五月份完成工作
1. 举办全市工会产业工人队伍建设专题培训班。
2. 组织发动全市职工参加省总开展的中国工会十七大精神知识竞赛，目前参与近3万人次，排在全省前列。
3. 五一期间与市委宣传部、市文联共同在市文化宫举办“致敬劳动者、奋进新时代”南通市优秀歌舞作品展演。
4. 在南通大剧院项目工地举办“中国梦·劳动美·工会情”中创区劳动竞赛启动仪式暨职工慰问演出，并同步进行网上直播，观看人数达1.5万。
5. 起草并下发对市区部分紧缺型职业（工种）新取得技师、高级技师职业资格职工进行职业激励的通知。
6. 举办三期“工会在身边·美丽南通我先行”“十百千”培训（海安、如皋、开发区三个专场）。
7. 组织两批劳模赴重庆疗休养。
8．开展“尊法守法·携手筑梦”五一劳动法治宣传服务月系列活动。
9．联合市人社局组织“江苏省劳动争议仲裁员调解员岗位技能竞赛”赛前培训。5月21-23日，四位劳动争议调解员在南京参加了省岗位技能大赛。
10. 联合市、区两级卫健委开展南通市“女职工关爱健康行”活动。送法律、健康讲座5场，发放宣传资料1000份。
11. 美丽课堂·瑜伽班开班，共开设15节课。
12. 做好2018年专项帮扶资金使用管理情况的检查工作。
13. 向145名特困职工发放5月份生活救助金，共计72500元。填写并发放第二季度粮油实物帮困卡，共计145份。
二、六月份工作计划
1. 做好全市产业工人队伍现状专题调研的报告完善和成果验收工作。
2. 参加省总举办的第十届“江苏职工读书月”活动暨“网聚职工正能量、争做中国好网民”活动启动仪式。
3. 开展“工会在身边·生态悦动行”南通市职工趣味运动会和羽毛球比赛。
4. 起草新时代南通产业工人队伍建设改革实施方案。
5. 组织开展全市百人以上正常经营企业工会组建“回头看”和八大群体入会专项行动。
6. 举办劳动争议调解员、劳动法律监督员培训班。
7. 筹备市直属工会首届职工文体节活动和基层工会干部培训活动。