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关于直属工会开展“达标创模”活动的工作计划
发布者: 发布时间: 2007-03-08
市区各直属基层工会:
    为贯彻落实市总“争创江苏省工会工作模范市、县(市)、区活动动员大会”精神,确保“达标创模”活动在直属工会中的开展实施,现将直属工会开展“达标创模”活动的工作计划制订如下,望各单位工会结合实际情况落实安排。
    一、目标要求
    为落实市总动员大会提出的目标要求,各直属基层工会要把“达标创模”活动与建设“职工之家”活动紧密结合起来。在“达标创模”中,直属工会的目标是:市总总目标就是我们的工作目标,确保“达标创模”活动第一年,05年度百人以上单位“合格职工之家”达80%以上,“模范职工之家”达20%以上。
    围绕任务和目标,所有直属工会必须立即行动起来,制订计划,对照检查,落实措施,整改完善。
    二、活动步骤
    活动全部过程分三个阶段进行:学习计划、对照完善、检查评比。
    1、 学习计划阶段:组织各片组工会活动,集中学习张主席动员报告精神和市总“达标创模”活动的实施方案和实施意见,讨论研究基层工会开展“达标创模”活动的具体措施和办法。在学习研究的基础上,各单位工会制订具体实施创建方案。
    2、 对照完善阶段:各单位工会按照市总通工发[2005]80号“关于开展‘达标创模’活动的实施意见”中考核评分细则内容,逐一对照检查本单位工会工作的现状,找出工会工作差距,特别要对照申报合格职工之家、模范职工之家的必备条件,采取切实措施,规范完善工会工作标准,确保“达标创模”活动的顺利开展,提高合格职工之家、模范职工之家申报率。如果需要,针对某些关键工作以及大家关心和需要进一步研究的问题,直属工会工作部在适当时候可以组织交流研讨。
    3、 检查评比阶段:基层工会对考核评分细则自查打分,申报结果报小组交流评比,直属工会工作部检查,最后与组长单位确认报市总备案。
    三、时间安排
    以上三个阶段工作必须在2006年4月底以前完成,具体时间安排如下:
    10月下旬——11月中旬:完成学习计划阶段工作。
    11月下旬——3月中旬:各基层工会完成对照完善阶段工作。
    3月下旬——4月中旬:3月下旬前各基层工会要完成自查打分,4月上旬前各片组完成交流评比,4月中旬检查确认。
 
 
直 属 工 会工 作 部
二O O五年十月二十日